Goede lastige gesprekken voeren
Voer minimaal twee lastige gesprekken Dit artikel gaat over het voeren van ‘goede lastige...
Teamkracht bouw je samen
In onze moderne werkomgeving is teamwerk belangrijker dan ooit. Maar gebeurt er wel écht samengewerkt? Net zoals een wielerploeg alleen […]...
Het belang van een gedeelde purpose voor teamwerk
Een gedeelde purpose is essentieel voor effectief teamwerk en samenwerking. Maar hoe vertaal je deze gezamenlijke missie naar praktische acties […]...
De coachstijl van Martijn Vroemen
Hij heeft een aantal succesvolle boeken over teamcoaching op zijn naam staan. Martijn Vroemen is teamcoach in hart en nieren. […]...
Vragenlijst ProSocial
Deze vragenlijst ProSocial helpt om te kijken hoe het ervoor staat met de principes en psychologische flexibiliteit in een groep. […]...
De rol van de teamcoach
Je bent teamlid of teamleider. Of je adviseert een team. Hoe dan ook: je voelt je verantwoordelijk voor een groep […]...
Teamleiderschap: overwinnen van tegenslagen
Elk team wordt geconfronteerd met tegenslagen. In de film The Imitation Game wordt het team niet alleen belast met een […]...
Beheers je! Teamcoaches en (het loslaten van) controle
Een van de grootste valkuilen voor teamcoaches is het willen houden van controle. Soms is controle doelgericht, maar als het […]...
Van verbeteren naar vernieuwen: innoverend leren
‘Hoe geloofwaardig toekomstscenario’s zijn, is minder belangrijk dan de gesprekken en de leerprocessen die erdoor op gang komen.’ – Arie […]...
Podcast: interview met Marijke Lingsma
Een prachtig, persoonlijk én leerzaam interview met Marijke Lingsma in de podcastserie Coach2Pro van Maarten Fijnaut. Marijke vertelt over: net tot het...
Trekken en duwen aan een team werkt niet, wat wel?
Van gedoe binnen je team naar klinkend resultaat dankzij systeemdenken. In haar boek 'Competente mensen, incompetente teams' laat organisatiepsycholoog...